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Dossier

Étudiants étrangers et travailleurs qualifiés au Japon

Hélène Le Bail
p. 42-43

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Japon
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Mise au jour d’un processus d’installation depuis deux décennies

1Le Japon affiche officiellement une politique d’immigration restreinte et privilégiant les travailleurs les plus qualifiés. Ainsi, la réforme de la loi de contrôle de l’immigration et de reconnaissance du droit d’asile de 1989 (entrée en vigueur en 1990) a déterminé 13 catégories de visas dits de “travail qualifié”, tels ceux de professeur, chercheur, ingénieur, journaliste, spécialiste des ressources humaines et des affaires internationales, mais aussi le visa très polémique du “monde du spectacle”, avec lequel beaucoup de femmes asiatiques sont venues travailler dans les bars.

  • 1 Nana Oishi, “The limits of immigration policies : Highly-skilled migration in Japan”, in American B (...)

2En 2010, les résidents en possession d’un des 13 visas de travail qualifié représentaient 9 % des résidents étrangers. Si l’on privilégie une définition des travailleurs hautement qualifiés plus proche de celle de l’OCDE, leur nombre serait encore moins important. Les politiques devant promouvoir l’entrée des travailleurs les plus qualifiés sont donc considérées comme très insuffisantes1. Le gouvernement a récemment mis en place un système à points qui propose aux plus qualifiés des conditions de résidence privilégiées (non-restriction du secteur d’activité, permis de résident permanent après cinq ans de résidence, possibilité pour les conjoints de travailler à temps plein, possibilité de faire venir les parents, possibilité d’employer du personnel de maison étranger).

Figure 1 : Aperçu des principaux statuts de résidence des étrangers au Japon 2007-2011 (nombre de personnes)

Figure 1 : Aperçu des principaux statuts de résidence des étrangers au Japon 2007-2011 (nombre de personnes)

Source : à partir des statistiques du ministère de la Justice, 2012, en ligne URL : http://www.moj.go.jp/​nyuukokukanri/​kouhou/​nyukan_nyukan42.html

  • 2 OCDE, International Migration of the Highly Skilled, Paris, OECD, 2001
  • 3 Voir le site du ministère de l’Éducation : (publié le 29 juillet 2008) http://www.mext.go.jp/b_menu (...)

3Toutefois, jusqu’à aujourd’hui, la meilleure façon d’attirer des travailleurs étrangers hautement qualifiés et efficaces sur le marché japonais reste la promotion des études supérieures2. Or le nombre d’étudiants étrangers dans les universités japonaises est en dessous de la situation dans la plupart des pays riches, tels la France ou l’Allemagne, sans parler des pays anglophones. Dans la continuité d’une première grande politique Objectif 100 000 étudiants étrangers lancée en 1984, le gouvernement a annoncé en 2008 l’Objectif 300 000 étudiants étrangers, qui vise à faire passer le nombre d’étudiants internationaux de 140 000 à 300 000 d’ici 20203. Pour soutenir cette politique, a été créé le projet Global 30 qui assure un soutien financier d’ampleur dans les plus grandes universités publiques et privées pour qu’elles mettent en place des structures et des formations destinées aux étudiants étrangers.

  • 4 Hélène Le Bail, “Integration of Chinese students into Japan’s society and labour market”, in Gabrie (...)
  • 5 Gracia Liu-Farrer, Labour Migration from China to Japan. International Students, Transnational Migr (...)

4Malgré les difficultés du Japon pour attirer travailleurs qualifiés et étudiants, et malgré la réticence du gouvernement à afficher officiellement une politique d’immigration, un processus d’installation des travailleurs s’opère depuis maintenant plus de deux décennies. Les rangs des résidents permanents (figure 1), plus de 590 000 en 2011, sont en grande partie composés d’anciens étudiants ayant obtenu un permis de travail à l’issue de leurs études, puis le statut de résident permanent, en moyenne au bout de cinq ans de travail qualifié au Japon. Les résidents chinois (plus de 180 000 résidents permanents en 2010) sont les principaux concernés par ce processus d’intégration sur le marché du travail qualifié4. Ils représentent environ les deux tiers des étudiants étrangers au Japon, ainsi que les deux tiers des visas de travail accordés à la fin des études. Ils représentent aussi plus de la moitié des travailleurs possédant un visa d’ingénieur ou de spécialiste en ressources humaines et affaires internationales. Contrairement à d’autres groupes de résidents étrangers (les descendants de Japonais d’Amérique latine ou les épouses asiatiques, par exemple), le nombre d’étudiants, de travailleurs qualifiés et de résidents permanents chinois est resté stable, voire a continué de croître après la crise financière de 2008 (l’impact de la crise écologique de 2011 est encore incertain). Cela semble confirmer un processus de mobilité sociale professionnelle favorisant leur intégration, en partie grâce au dynamisme de l’économie transnationale sino-japonaise qui leur offre une niche d’activité5.

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Notas

1 Nana Oishi, “The limits of immigration policies : Highly-skilled migration in Japan”, in American Behavioral Scientist, vol. 56, n° 8, 2012, pp. 1080-1100.

2 OCDE, International Migration of the Highly Skilled, Paris, OECD, 2001

3 Voir le site du ministère de l’Éducation : (publié le 29 juillet 2008) http://www.mext.go.jp/b_menu/houdou/20/07/08080109.htm

4 Hélène Le Bail, “Integration of Chinese students into Japan’s society and labour market”, in Gabriele Vogt, Glenda S. Roberts (dir.), Migration and Integration – Japan in a Comparative Perspective, München, Stiftung, 2011.

5 Gracia Liu-Farrer, Labour Migration from China to Japan. International Students, Transnational Migrants, New York, Routledge, 2011.

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Título Figure 1 : Aperçu des principaux statuts de résidence des étrangers au Japon 2007-2011 (nombre de personnes)
Créditos Source : à partir des statistiques du ministère de la Justice, 2012, en ligne URL : http://www.moj.go.jp/​nyuukokukanri/​kouhou/​nyukan_nyukan42.html
URL http://journals.openedition.org/hommesmigrations/docannexe/image/2478/img-1.png
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Para citar este artículo

Referencia en papel

Hélène Le Bail, «Étudiants étrangers et travailleurs qualifiés au Japon»Hommes & migrations, 1302 | 2013, 42-43.

Referencia electrónica

Hélène Le Bail, «Étudiants étrangers et travailleurs qualifiés au Japon»Hommes & migrations [En línea], 1302 | 2013, Publicado el 31 diciembre 2015, consultado el 28 marzo 2024. URL: http://journals.openedition.org/hommesmigrations/2478; DOI: https://doi.org/10.4000/hommesmigrations.2478

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Autor

Hélène Le Bail

Chercheur en science politique, Maison franco-japonaise, UMIFRE 19 CNRS-MAEE.

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