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All to the right? The 2024 European Parliament elections

Conditions de travail et d’emploi et comportements électoraux

Le cas des élections européennes de 2024 en Allemagne, en Espagne et en France
Working, employment conditions, and electoral behavior: The case of the 2024 European Parliament elections in Germany, Spain, and France
Tristan Haute, Emma Nemesien, Yann Le Lann et Hugou Touzet
p. 143-164

Résumés

À partir des données d’une enquête post-électorale réalisée en Allemagne, en Espagne et en France à l’issue des élections européennes de 2024, cet article prolonge une littérature récente relative aux liens entre conditions de travail et d’emploi et comportement électoral. Nous réaffirmons l’existence de liens, mais montrons que leur intensité et leur forme précise varient selon le pays et la dimension du travail et de l’emploi considérée. Dans les trois pays, de mauvaises conditions de travail et d’emploi vont de pair avec un moindre vote pour le centre et la droite ainsi que, en Allemagne et en Espagne, avec une démobilisation électorale plus importante. En revanche, l’association entre de mauvaises conditions de travail et d’emploi et les votes pour l’extrême droite ou la gauche radicale, mises en avant par d’autres travaux, ne se retrouvent qu’en Allemagne pour l’extrême droite et en France pour la gauche radicale.

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Extrait du texte

Cairn

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Plan

1. Travail et comportement électoral : des relations persistantes
1.1. De nouveaux clivages socioprofessionnels et leurs traductions électorales
1.2. Les effets électoraux des conditions de travail et d’emploi
2. Données et méthodes
2.1. Une enquête post-électorale dédiée au travail dans trois pays
2.2. Un scrutin européen, mais des spécificités nationales
2.3. Des conditions de travail et d’emploi variables entre les pays étudiés
3. Des relations à géométrie variable selon la dimension du travail, la pratique électorale et le pays considérés
3.1. Le déficit des partis « mainstreams » parmi les salarié·es aux conditions de travail et d’emploi dégradées
3.2. Insécurité économique, dégradation des conditions de travail et vote pour les partis « extrêmes » : des relations très nuancées
3.3. Dégradation des conditions de travail et d’emploi et démobilisation électorale : un effet pas systématique
Conclusion

Aperçu du texte

Le travail, en tant qu’activité mais aussi comme espace, joue un rôle central dans le processus de socialisation des individus. Il n’est donc pas surprenant que, dès ses débuts, l’analyse électorale se soit intéressée aux relations entre ce qui se joue au travail et les comportements électoraux. Cet intérêt s’est matérialisé très tôt par des travaux autour du « vote de classe » (Alford, 1963).

Cependant cet intérêt a sensiblement décliné à partir des années 1980. Quatre explications non contradictoires peuvent être avancées pour comprendre ce désintérêt. En premier lieu, le survote des ouvrier·es pour la gauche a disparu, amenant certains auteurs à considérer la perte de centralité des traductions électorales des clivages sociaux (Franklin et al., 1992). En deuxième lieu, les transformations du tissu économique ont rendu toute analyse des liens entre travail et vote particulièrement complexe. En effet, au-delà de l’essor de la précarité de l’emploi ou du développement à la fois d’emp...

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Pour citer cet article

Référence papier

Tristan Haute, Emma Nemesien, Yann Le Lann et Hugou Touzet, « Conditions de travail et d’emploi et comportements électoraux »Revue européenne des sciences sociales, 63-2 | 2025, 143-164.

Référence électronique

Tristan Haute, Emma Nemesien, Yann Le Lann et Hugou Touzet, « Conditions de travail et d’emploi et comportements électoraux »Revue européenne des sciences sociales [En ligne], 63-2 | 2025, mis en ligne le 02 janvier 2029, consulté le 12 décembre 2025. URL : http://journals.openedition.org/ress/12127 ; DOI : https://doi.org/10.4000/1596k

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Auteurs

Tristan Haute

Université de Lille, CNRS, CERAPS
tristan.haute"at"univ-lille.fr

Emma Nemesien

Université de Lille, CNRS, CERAPS
emma.nemesien"at"univ-lille.fr

Yann Le Lann

Université de Lille, CNRS, CERIeS
yannlelann2"at"gmail.com

Hugou Touzet

CNRS, CERMES3
touzet.h"at"gmail.com

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Droits d’auteur

CC-BY-NC-ND-4.0

Le texte seul est utilisable sous licence CC BY-NC-ND 4.0. Les autres éléments (illustrations, fichiers annexes importés) sont susceptibles d’être soumis à des autorisations d’usage spécifiques.

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