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Notes de la rédaction

Mise à jour : 20 novembre 2024

Transposition. Musique et sciences sociales 

Transposition est une revue interdisciplinaire à comité de lecture en libre accès, soutenue et coéditée par l’École des hautes études en sciences sociales et la Cité de la musique-Philharmonie de Paris.

Envisageant l’importance de la musique et des pratiques musicales dans l’organisation des sociétés, Transposition entend questionner la manière dont celles-ci les pensent, les instituent et les mettent en scène. Elle veut ainsi se faire l’écho de l’ouverture de la musicologie aux autres disciplines des sciences humaines et sociales, tout en encourageant ces dernières à s’intéresser à l’objet musical.

Transposition est indexée au Répertoire International de Littérature Musicale (RILM) et au Directory of Open Access Journals (DOAJ). Son contenu est mis à disposition selon les termes de la licence Creative Commons Attribution - Partage dans les Mêmes Conditions 4.0 International (CC-BY-SA 4.0).

Transposition est soutenue par l’Institut des sciences humaines et sociales (InSHS) du CNRS, 2023-2024.

Comité de rédaction

Sarah Benhaim (Université de Lorraine)
Júlia Donley (Université Sorbonne Nouvelle)
Lambert Dousson (École Nationale Supérieure d’Arts de Dijon)
Bianca Reis Maretti (Sorbonne Université)
Isabelle Mayaud (Université Paris 8 / CNRS)
Jérémy Michot (Université de Tours)
Violeta Nigro Giunta (École des hautes études en sciences sociales)
Alexandre Robert (Ircam)
Peter Szendy (Brown University)
Luis Velasco-Pufleau (Universität Bern / Université de Montréal)

Comité de direction

Sarah Benhaim, Lambert Dousson

Secrétaire de rédaction

Émilie Courel

Responsable des entretiens

Isabelle Mayaud

Responsables des comptes-rendus

Jérémy Michot

Rédacteurs en chef

Laëtitia Derbez : no 1 – Polyphonie et société
Étienne Jardin : no 2 – Séductions musicales
Igor Contreras Zubillaga : no 3 – Musique et théorie queer
Luis Velasco-Pufleau : no 4 – Musique et conflits armés après 1945
Malika Combes et Johan Popelard : no 5 – Figures du chef d’orchestre
Stéphan-Éloïse Gras et Peter Szendy : no 6 – Lignes d’écoute, écoute en ligne
Talia Bachir-Loopuyt et Igor Contreras Zubillaga : Hors série no 1 – Musique, histoire, sociétés
Fanny Gribenski et Étienne Jardin : no 7 – Le prix de la musique
Elsa Broclain, Benoît Haug  et Pénélope Patrix : no 8 – Musique : patrimoine immatériel ?
Luis Velasco-Pufleau : Hors série no 2 – Son, musique et violence
Violeta Nigro Giunta et Esteban Buch : no 9 – Sexualités
Sarah Benhaïm et Lambert Dousson : no 10 – Les flops en musique
Rémi Deslyper, Alexandre Robert et Irina Kirchberg :
no 11 – Socialisations musicales
Isabelle Marc et Barbara Lebrun : no 12 – Pop française et féminisation

Comité scientifique

Christian Accaoui (Université Paris 8)
Talia Bachir-Loopuyt (Université de Tours)
Esteban Buch (École des hautes études en sciences sociales)
Christelle Cazaux-Kowalski (FHNW / Schola Cantorum Basiliensis)
Marc Chemillier (École des hautes études en sciences sociales)
Igor Contreras Zubillaga (Universidad Complutense de Madrid)
Paulo F. de Castro (Universidade Nova de Lisboa)
Alessandro Di Profio (Université Sorbonne Nouvelle)
Jérôme Dokic (École des hautes études en sciences sociales)
Nicolas Donin (Ircam)
Katharine Ellis (University of Cambridge)
Florence Gétreau (CNRS / Sorbonne Université)
Cécile Grand (Bibliothèque nationale de France)
Jean Gribenski (Université de Poitiers)
Gérôme Guibert (Université Sorbonne Nouvelle)
Philippe Gumplowicz (Université d’Evry-Val-d'Essonne)
Isabelle His (Université de Poitiers)
Étienne Jardin (Palazzetto Bru Zane)
Martin Kaltenecker (Université Paris-Diderot)
Barbara Kelly (Royal Northern College of Music)
Denis Laborde (CNRS / École des hautes études en sciences sociales)
Philippe Le Guern (Université de Nantes)
Catherine Massip (École pratique des hautes études / BNF)
Geneviève Mathon (Université Paris-Est Marne-la-Vallée)
Eva Moreda Rodríguez (University of Glasgow)
Max Noubel (Université de Bourgogne)
Emmanuelle Olivier (CNRS / École des hautes études en sciences sociales)
Jann Pasler (University of California, San Diego)
Olivier Roueff (CNRS / Université Paris 8)
Catherine Rudent (Université Sorbonne Nouvelle)
Frédéric Saffar (Université Paris 8)
Laure Schnapper (École des hautes études en sciences sociales)
Victor A. Stoichita (CNRS / Université Paris Nanterre)
Patrick Taïeb (Université Paul-Valéry Montpellier)
Jodie Taylor (SAE Institute)
Patrice Veit (CNRS / École des hautes études en sciences sociales)
Philippe Vendrix (CNRS / Université de Tours)
William Weber (California State University, Long Beach)
Michael Werner (École des hautes études en sciences sociales)

Charte de fonctionnement et de gouvernance de la revue

Transposition. Musique et sciences sociales est une revue interdisciplinaire à comité de lecture qui met la musique au centre de sa réflexion scientifique. Elle publie, d’une part, des numéros thématiques de façon annuelle et, d’autre part, des numéros Hors-série qui ne sont pas tenus de suivre la procédure habituelle des numéros thématiques. Trois langues sont acceptées : le français, l’anglais et l’espagnol.

Transposition est aussi bien un projet éditorial qu’une aventure intellectuelle fondée sur la production et le partage des connaissances en accès ouvert. Elle est née en 2010 sous l’impulsion d’un groupe de jeunes chercheures de l’EHESS qui souhaitait créer un espace éditorial jusqu’alors inédit en France. Les trois premiers numéros de la revue ont été publiés sur un site internet propre avant d’être hébergés par OpenEdition Journals (anciennement Revues.org).

La gouvernance de la revue est assurée par le comité de rédaction de la revue dont le fonctionnement est défini par la « Charte de fonctionnement de la revue à destination des membres du comité de rédaction », approuvée par chaque membre. Les membres du comité de rédaction sont bénévoles. Ils sont élus ou reconduits à la suite d’une consultation de l’ensemble des membres du comité de rédaction.

Types de numéros publiés

Transposition publie annuellement un numéro thématique portant sur un sujet original approuvé en amont par l’ensemble du comité de rédaction. Ces numéros sont composés d’au moins une introduction, un dossier thématique avec plusieurs articles originaux et des comptes rendus d’ouvrages. Ils peuvent aussi contenir des entretiens, des compléments et des traductions. Chaque numéro est proposé et dirigé par un ou plusieurs membres du comité de rédaction qui peuvent, le cas échéant, inviter des chercheures externes à la revue pour les seconder. Les directrices ou directeurs du numéro sont chargées de rédiger l’appel à articles et de suivre de façon autonome le travail de rédaction et d’évaluation des textes (voir site de la revue pour connaître la procédure d’évaluation). Ellesils sont chargées de rédiger l’introduction du numéro, qui peut être signée de façon individuelle ou collective.

Transposition publie aussi des numéros Hors-série. Ces numéros sont différents des numéros réguliers dans la mesure où ils ne sont pas issus d’un appel à contributions. Ils peuvent être constitués de textes issus de colloque ou sur invitation. Ils doivent cependant être validé en amont par l’ensemble du comité de rédaction. Les textes de ces numéros peuvent suivre la même procédure d’évaluation que les textes des numéros thématiques, mais ce n’est pas une obligation (dans tous les cas, la directrice ou le directeur du numéro doit préciser au comité la procédure adoptée pour la révision des textes). Dans le premier cas, la directrice ou le directeur du numéro doit trouver les évaluateurs externes et informer le comité du résultat des évaluations (en fournissant, au besoin, les rapports d’évaluations). Les numéros Hors-série n’ont généralement pas de section « Compte rendus ».

Organisation et fonctionnement du comité de rédaction

Le comité de rédaction est organisé en sections et en équipes qui fonctionnent de façon autonome et interdépendante. Il se réunit en réunion plénière environ deux fois par an. Tous les membres du comité de rédaction doivent faire partie d’au moins une des sections ou équipes listées ci-dessous. On indique ici les principales tâches de chaque section :

- Rédacteur/rédactrice en chef (comité de direction)
Réflexion générale sur l’orientation scientifique de la revue
Développement de la revue (indexation, outils éditoriaux)
Veiller à la cohésion et au bon fonctionnement du comité de rédaction
Soutien aux directrices ou directeurs des numéros
Relecture des numéros en coordination avec les directrices ou directeurs des numéros
Représentation du comité de rédaction lors de réunions externes ou d’événements
Relation avec l’équipe d’OpenEdition Journals
Soutien des secrétaires de rédaction dans la mise en ligne des textes

- Secrétariat de rédaction
Contact avec le comité de direction, les responsables des autres sections, en particulier des responsables des comptes rendus, et les directeurs/directrices des numéros en préparation
Le secrétariat de rédaction est chargée tout particulièrement du stylage et de la mise en ligne des textes dans le site de la revue

- Comptes-rendus
Relations avec les éditeurs (demande et réception des ouvrages)
Trouver des auteur
es pour les comptes-rendus
Envoi des ouvrages aux auteur
es
Relecture et éditions des comptes rendus
Envoi des textes aux secrétaires de rédaction pour leur mise en ligne

- Entretiens
Accueillir et développer des idées d’entretien avec les directrices ou directeurs des numéros
Lecture et édition des textes

- Communication
Création et gestion des annonces concernant l’actualité de la revue
Gestion des réseaux sociaux (Facebook, X et Instagram)
Soutien aux directrices ou directeurs des numéros dans l’édition des annonces et des communiqués

- Section Varia
La personne responsable de la section Varia sera chargée du suivi de l’évaluation des articles soumis au comité et de la communication avec les auteurs, depuis la soumission jusqu’à l’éventuelle publication de l’article.

Par ailleurs, des équipes ponctuelles peuvent se constituer pour s’occuper de besoins spécifiques de la revue ou pour résoudre de problèmes précis. L’organisation du travail au sein des équipes est libre. En cas de conflit à l'intérieur d’une équipe ou entre plusieurs équipes, il revient à la direction de la revue d’en assurer l’arbitrage.

Il est attendu de l’ensemble des membres du comité de rédaction qu’ilselles participent à la vie intellectuelle de la revue. En outre, ilselles s’engagent à :
- donner leur avis concernant l’orientation scientifique de la revue
- lire et commenter les propositions d’appel à contribution des numéros à venir
- évaluer l’ensemble des propositions d’articles de chaque numéro
- évaluer au moins deux articles par numéro
- participer en personne ou par vidéoconférence aux réunions du comité
- avoir une réactivité certaine dans la réponse aux emails
- prendre part aux prises de décision collectives
- accéder aux sollicitations des membres appartenant aux autres sections
- dans la mesure du possible, lire les épreuves en ligne des textes avant leur publication

En cas d’absence ou d'indisponibilité pour une durée déterminée, les personnes concernées sont priées d’en informer les autres membres du comité.

Élection de la direction de la revue

Les directeurs ou directrices de la revue sont élues par l’ensemble des membres du comité de rédaction à la majorité absolue lors d’un vote à bulletin secret. Pour pouvoir se porter candidate au poste de direction, il est nécessaire de faire partie du comité de rédaction depuis au moins trois ans. Cette durée de trois ans ne s’applique pas aux candidates proposées par la Philharmonie, mais pour être effectives ces candidatures doivent toutefois être validées par le comité de rédaction de la revue.

La tenue de l’élection pour la désignation du directeur ou de la directrice devra être annoncée avant la réunion afin de permettre aux membres absents ou aux personnes assistant à la réunion par vidéoconférence de donner une procuration de leur voix à l’un des membres présents sur place.

Procédure d’inclusion d’un membre au comité de rédaction

Les candidatures au comité de rédaction se font généralement par cooptation d’un des membres actifs. Toute personne intéressée peut envoyer un email au comité de rédaction présentant sa candidature. Le comité étudie les candidatures lors de la réunion la plus proche à la date de la candidature, puis l’ensemble des membres votent à main levée. Pour être acceptées, les candidatures doivent recueillir l’unanimité. Le comité est libre d’accepter ou de refuser les candidatures. Tout nouveau membre devra impérativement s’intégrer dans une section ou une équipe du comité.

Départ du comité de rédaction

Les personnes qui ne souhaitent plus faire partie du comité de rédaction, ou qui ne peuvent plus donner ce qui est attendu d’elles, peuvent envoyer leur démission au comité par email.

Procédure d’exclusion d’un membre du comité de rédaction

Le comité de rédaction peut décider à tout moment de l’exclusion d’un de ses membres, si celle ou celui-ci ne respecte pas cette charte, la collégialité nécessaire au bon fonctionnement de la revue ou si ses actions nuisent à la réputation de celle-ci. Pour cela, tout membre peut saisir l’ensemble du comité, qui décidera de l’exclusion après discussion et vote à bulletin secret lors d’une réunion. Le vote de chaque membre compte pour une voix. La majorité absolue des votes suffit à valider l’exclusion. La tenue d’un vote d’exclusion devra être annoncée avant la réunion afin de permettre aux membres absents ou aux personnes assistant à la réunion par vidéoconférence de donner une procuration de leur voix à l’un des membres présents sur place.

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